Attuazione della direttiva 97/81/CE relativa all'accordo-quadro sul lavoro a tempo parziale concluso dall'UNICE, dal CEEP e dalla CES.

• Art. 1 — Definizioni
• Art. 2 — Forma e contenuti del contratto di lavoro a tempo parziale
• Art. 3 — Modalità del rapporto di lavoro a tempo parziale. Lavoro supplementare, lavoro straordinario, clausole elastiche
• Art. 4 — Principio di non discriminazione
• Art. 5 — Tutela ed incentivazione del lavoro a tempo parziale
• Art. 6 — Criteri di computo dei lavoratori a tempo parziale
• Art. 7 — Applicabilità nel settore agricolo
• Art. 8 — Sanzioni
• Art. 9 — Disciplina previdenziale
• Art. 10 — Disciplina del part-time nei rapporti di lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche
• Art. 11 — Abrogazioni
• Art. 12 — Verifica
• Art. 12-bis — Ipotesi di trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno in rapporto di lavoro a tempo parziale
• Art. 12-ter — (Diritto di precedenza). 1. Il lavoratore che abbia trasformato il rapporto di lavoro a tempo pieno in rapporto di lavoro a tempo parziale ha diritto di precedenza nelle assunzioni con contratto a tempo pieno per l'espletamento delle stesse mansioni o di quelle equivalenti a quelle oggetto del rapporto di lavoro a tempo parziale