Art. 3 — Declaratoria di categoria

… divisione, sono classificate nelle otto categorie professionali previste dall'articolo 1 secondo lo schema seguente: tolto: categoria I: attivita' manuali che non richiedono specifiche cognizioni tecnico-pratiche; aggiunto: Categoria I: Attivita' semplici. Attivita' elementari, manuali e non, per il cui esercizio non si richiede alcuna specifica preparazione. Categoria II: Attivita' semplici, con conoscenze elementari. Attivita' semplici, manuali e non, il cui esercizio ri chiede preparazione e conoscenze elementari, compresi i servizi di anticamera e di tolto: custodia. Il livello culturale richiesto e' quello corrispondente alla licenza della scuola elementare; categoria II: attivita'manuali che richiedono specifiche cognizioni tecnico-pratiche; attivita' di coordinamento dei servizi di anticamera. Il livello culturale richiesto e' quello corrispondente alla licenza della scuola elementare; categoria III: attivita' amministrative e tecniche esecutive, prive di margine di discrezionalita' o a carattere ripetitivo; attivita' manuali che richiedono cognizioni tecnico-pratiche specializzate; attivita' di coordinamento di piu' unita' con qualifica di mestiere. Il livello culturale richiesto e' quello corrispondente al diploma di istituto di istruzione secondaria di primo grado; categoria IV: attivita' aggiunto: semplice custodia. Categoria III: Attivita' tecnico-manuali con conoscenze non specialistiche. Attivita' tecnico-manuali che presuppongono conoscenze tecniche non specifiche di esecuzione elementare o, se di natura amministrativa, l'esecuzione di operazioni amministrative, tecniche o contabili elementari Puo' essere richiesta la utilizzazione di mezzi, strumenti apparecchiature di uso semplice. Categoria IV: Attivita' amministrative o tecniche con conoscenze specialistiche e responsabilita' personali. Attivita' amministrativo-contabili, tecniche tolto: e specializzate dell'esercizio; attivita' di coordinamento di piu' operatori esecutivi nel settore degli uffici; attivita' di sorveglianza nell'ambito di settori e reparti dell'esercizio. Il livello culturale richiesto e', di norma, quello corrispondente al diploma di istituto di istruzione secondaria di secondo grado; categoria V: direzione di uffici e impianti dell'esercizio postelegrafonico di minore entita'; coordinamento di gruppi di lavoratori; funzioni di collaborazione amministrativo-contabile e tecnica che richiedono una aggiunto: o tecnico-manuali che presuppongono specifica preparazione professionale nel ramo, con capacita' di utilizzazione di mezzi o strumenti complessi o di dati nell'ambito di procedure predeterminate. Le prestazioni sono caratterizzate da margini valutativi nella esecuzione. Categoria V: Attivita' con conoscenze specialistiche e responsabilita' di gruppo. Attivita' amministrative, contabili e tecniche richiedenti qualificata preparazione tecnico-professionale e conoscenza della tecnologia del lavoro o perizia nella esecuzione, espletata con autonomia di disimpegno nei limiti delle norme regolamentari. Possono comportare responsabilita' di guida e di controllo tecnico-pratico di altri lavoratori a minor contenuto professionale organizzati in gruppi formali o in piccole unita' operative. Categoria VI: Attivita' con conoscenze professionali e responsabilita' di unita' operative. Attivita' amministrativo-contabili o tecniche, nell'ambito di prescrizioni di massima riferite a procedure o prassi generali, richiedenti qualificata preparazione professionaletolto: ; collaborazione nelle attivita' di progettazione, direzione di lavori e collaudo, studio e ricerca, controllo ispettivo; attivita' che prevedono applicazione su attrezzature complesse che richiedono conoscenze tecnologiche specifiche. Il livello culturale richiesto e' quello corrispondente al diploma di istituto di istruzione secondaria di secondo grado, integrato, per talune mansioni, da profonda conoscenza dei servizi di istituto acquisibile solo dopo una lunga applicazione ai medesimi; categoria VI: direzione di uffici e impianti di media entita'; aggiunto: di settore e apporto di competenze ed esperienze specifiche nelle operazioni da eseguire, con autonomia di disimpegno, su apparati, attrezzature e impianti complessi. Sono caratterizzate da responsabilita' di direzione, coordinamento e controllo di uffici di minore entita' e di settori o impianti o gruppi di piccole unita' operative costituite all'interno di uffici complessi, nonche' da responsabilita' dei risultati conseguiti dalle unita' operative sottordinate. Puo' essere prevista altresi' attivita' di ispezione contabile, nonche' qualificata collaborazione amministrativo-contabile tolto: e tecnica comportante lo studio e la risoluzione di questioni generali o problemi complessi; attivita' di ispezione contabile; coordinamento di gruppi di tecnici e operatori. Il livello culturale richiesto e' quello corrispondente al diploma di istituto di istruzione secondaria di secondo grado, ma accompagnato da una vasta conoscenza dei servizi di istituto; categoria VII: a) attivita' di studio, ricerca scientifica, ricerca statistica, ricerca economica; analisi per elaborazione dati, analisi di procedure, collaborazione giuridico-amministrativa e tecnica; aggiunto: o tecnica nell'attivita' di studio e ricerca, di progettazione, di collaudo e di controllo ispettivo. Categoria VII: Attivita' con preparazione professionale ed eventuale responsabilita' di unita' organiche. Attivita' amministrativo-contabili o tecniche, richiedenti preparazione professionale specializzata, comportante ampi margini di valutazione per il perseguimento dei risultati da conseguire, con facolta' di iniziativa, proposta e decisione nell'ambito di direttive generali; comportano collaborazione istruttoria o di studio e ricerca, nel campo amministrativo, di progettazione, direzione tolto: lavori e collaudi implicanti un aggiunto: di lavori, collaudo ed analisi in quello tecnico implicante qualificato apporto professionaletolto: ; funzione ispettiva. Il livello culturale richiesto e' corrispondente al diploma di laurea, integrato da particolari abilitazioni professionali o da una approfondita cultura professionale acquisibile in adeguati corsi di formazione professionale;

tolto: b)aggiunto: , nonche' controllo ispettivo, qualificata ispezione contabile e direzione di uffici tolto: ed impianti dell'esercizio di rilevante entita'; incarichi di pari rilevanza presso gli organi centrali e periferici; collaborazione amministrativa, contabile e tecnica altamente qualificata; attivita' di ispezione contabile sui grandi uffici. Il livello culturale richiesto e' corrispondente al diploma di laurea o al diploma di istituto d'istruzione secondaria di secondo grado integrato da una vasta cultura professionale acquisibile con lunga applicazione ai servizi e con adeguati corsi di formazione professionale; categoria VIII: attivita' di diretta collaborazione con i dirigenti, e loro sostituzione in caso di assenza, impedimento o vacanza; attivita' di direzione aggiunto: e impianti costituenti unita' organiche di media entita' o grandi ripartizioni interne di unita' organiche di rilevante entita'. La preposizione alle unita' organiche o alle grandi ripartizioni interne delle unita' organiche di rilevante entita' comporta la piena responsabilita' per le direttive o istruzioni impartite e per i risultati conseguiti. Categoria VIII: Attivita' con elevata specializzazione professionale ed eventuale responsabilita' di grandi unita' organiche. Attivita' amministrative, tecniche o ispettive e di studio e ricerca, analisi e progettazione, direzione di lavori e collaudi, coordinamento e tolto: controllo, con competenza propria, vicaria o delegata; attivita' particolarmente qualificata di ricerca scientifica, di analisi per elaborazione dati, di analisi di procedure, di ricerca economica e di ricerca statistica; progettazioni, direzione lavori e collaudi implicanti uno specializzato apporto professionale con autonoma e completa elaborazione; partecipazione ad organi collegiali, commissioni o comitati che non siano riservati ai dirigenti. Il livello culturale richiesto e' corrispondente al diploma di laurea, integrato da particolari abilitazioni professionali o da una vasta cultura professionale acquisibile con lunga applicazione ai servizi e con adeguati corsi di specializzazione professionale aggiunto: promozione, elaborazione di piani e programmi, controllo e verifica dei risultati, richiedenti preparazione professionale altamente specializzata ed autonoma determinazione dei processi formativi e attuativi in ordine agli indirizzi ed agli obiettivi da conseguire, nonche' di direzione di uffici, servizi e impianti costituenti unita' organiche di rilevante entita', e relativa ispezione contabile, o di funzioni vicarie di dirigenti previa formale attribuzione. Vi e' connessa responsabilita' organizzativa e responsabilita' diretta delle direttive impartite e dei risultati conseguiti dalle unita' organiche sottordinate.